UKR
Понеділок 21 Серпня 2017 року subscribe_imgПідписатися на новини
kaxobka
Офіційний сайт територіальної громади міста
Версія сайту для людей з вадами слуху та зору

Оголошення


15.08.2017

в період з 09:00 16.08.2017р. по 17.08.2017р. буде припинено газопостачання абонентів по вул. Лугова 4, 7, 12, 13, 17, 23, 25, 29, 31, 33, 34, 35, 36, 39, 40, 41, 43, 45, 51, 53, 59, 61, вул. Степова 14, 16, 20, 30, 32, 34, 36, 40, 42, 44, 46; пер. Таврійський 3-й, 11,13, пер. Таврійський 4-й, 3, вул. Перекопська 31,34, 36, 39.

Детальніше

03.08.2017

ОГОЛОШУЄТЬСЯ КОНКУРС З ВІДБОРУ СУБ’ЄКТІВ ОЦІНОЧНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ З ОЦІНКИ ЗЕМЕЛЬНИХ ДІЛЯНОК

Детальніше

03.08.2017

Інформація про проведення конкурсу суб’єктів оціночної діяльності

Детальніше

01.08.2017

До уваги каховчан - мешканців вул. Орджонікідзе та Пушкіна

Детальніше

31.07.2017

22.08.2017 0 14.00 в залі засідань (ІІІ поверх виконкому) відбудеться заcідання Громадської ради при виконавчому комітеті Каховської міської ради. Запрошуються члени Громадської ради.

Детальніше

Лічильник відвідувачів


Сьогодні162
Вчора131
На цьому тижні162
Минулого тижня1395
У цьому місяці4238
Минулого місяця11203
За весь період252075
13.04.16

Укладання колективного договору


   Управління праці та соціального захисту населення доводить до відома роботодавців міста про необхідність укладання колективного договору. Хотілося би зазначити стосовно доцільності укладення колективного договору потрібно враховувати те, що лише достатньо повний і змістовний колективний договір може забезпечити стабільні відносини між працівниками і роботодавцями, чітко визначаючи права та обов’язки сторін, стати надійною правовою основою для створення належних умов праці, в тому числі оплати праці.

Пунктом 7 ст.65 Господарського кодексу України визначено, що на всіх підприємствах, які використовують найману працю, між власником або уповноваженим ним органом і трудовим колективом або уповноваженим ним органом повинен укладатися колективний договір, яким регулюються виробничі, трудові та соціальні відносини трудового колективу з адміністрацією підприємства.

Необхідність укладення колективного договору вказана також статтею 10 КЗпП України та статті 1 Закону України «Про колективні договори і угоди».

Відповідальність за ухилення власників підприємств від участі в переговорах, щодо укладення, зміни чи доповнення колективного договору, угоди, умисне порушення встановленого законодавством строку початку таких переговорів або незабезпечення роботи комісій з представників сторін у визначений сторонами переговорів строк - тягне за собою накладення штрафу від трьох до десяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян визначена у статті 411 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Згідно з п. 7 Порядку повідомної реєстрації галузевих (міжгалузевих) і територіальних угод, колективних договорів (затверджено пост КМУ від13.02.2013р. № 115) реєструючий орган оприлюднює відомості про проведення повідомної реєстрації угод (договорів) у засобах масової інформації та на офіційному веб-сайті, з початку 2016 року в місці Каховці зареєстрували колективні договори такі підприємства:

Каховська районна державна лікарня ветеринарної медицини, управління ветеринарної медицини в Каховському районі;

ТОВ «Геліос»;

КПУ «Каховський водоканал»;

Д/с «Іскорка»;

Каховська філія ТОВ «Альянс»;

Ясла-садок №5 «Берізка»;

Відділ культури Каховської міської ради;

Підприємство споживчої кооперації «Каховський ремонтно-монтажний комбінат Херсонської обласної спілки споживчих товариств»;

Відділ у справах молоді та спорту Каховської міської ради ;

Дитячий будинок інтернатного типу «Радість»;

ТОВ «Аспект»;

ТОВ «Вандра Рагз ткацьке ательє»;

Державна Каховська технічна школа.

Для консультацій щодо укладання колективних договорів звертатися до управління праці та соціального захисту населення Каховської міської ради (каб 110, тел. 4 29 59).

 

 

Начальник управління   А.В. Скрипніченко